Responsable relations sociales min 5 ans (H/F)

## Description Je recrute pour l'un de mes clients, société française majeure du secteur des télécommunications, un(e) Responsable relations sociales dans le cadre d'une création de poste en CDI. Rattaché(e) à la Directrice des ressources humaines, vous serez le seul profil juridique de l'équipe. Sur ce poste, l'essentiel des missions sera orienté vers les relations sociales : Conseil quotidien sur les thématiques du droit social auprès des équipes opérationnelles du groupe, Préparation et coanimation des réunions avec les instances représentatives du personnel présidées par la DRH (ordre du jour, convocations, rédaction des PV), Préparation et pilotage des séances d’information-consultation du CSE, Préparation et participation aux négociations d’accords collectifs avec les élus, Participation à des projets transverses en interne (par exemple, transposition de la directive européenne sur la transparence des rémunérations). ## Missions Conseil quotidien sur les thématiques du droit social auprès des équipes opérationnelles du groupe. Préparation et coanimation des réunions avec les instances représentatives du personnel. Préparation et pilotage des séances d’information-consultation du CSE. Préparation et participation aux négociations d’accords collectifs avec les élus. Participation à des projets transverses en interne. ## Profil recherché Diplômé(e) d’un Master 2 en droit social ou droit du travail et justifiant d’au moins 5 années d’expérience sur un poste similaire avec une dominante en relations sociales / collectives. Idéalement du secteur des télécommunications et/ou ayant évolué dans un contexte de transformation. ## Processus de recrutement 1 entretien avec moi, 1 entretien avec la DRH et future N+1.