collaborateur-2e-annee — Paris — 2025-10-22
Les dossiers sont intéressants et variés, avec des horaires globalement stables, dans un cadre de travail assez structuré, proche de celui d’une entreprise. En revanche, la pression est forte, notamment sur les directeurs, et elle se répercute sur les équipes. Le management est centralisé, avec parfois des décisions ou restrictions prises sans prévenir, et peu d’initiatives pour améliorer la qual…